OleXpat
Encuentra tu ruta
Para empresas y RR. HH.

Traslada personas a España sin perder de vista el caso.

Autorización de trabajo, familia acompañante, llegada y renovaciones — coordinados como un solo caso de reubicación, con visibilidad para RR. HH. en cada paso.

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Qué coordinamos

Un caso, todos los frentes.

El traslado de un empleado rara vez es un solo permiso. Estos son los frentes que OleXpat gestiona en cada reubicación.

  • Autorización de trabajo

    La ruta de trabajo y residencia adecuada para cada empleado, revisada, preparada y presentada por un abogado de inmigración español.

  • Solicitudes de la familia

    Los familiares acompañantes se planifican dentro del mismo caso, para que el traslado funcione para toda la familia.

  • Trámites de llegada

    Los pasos de registro y documentación que convierten un permiso concedido en un empleado instalado.

  • Renovaciones y cambios

    Renovaciones, modificaciones y cambios de puesto o de empresa gestionados como parte del mismo expediente continuo.

Cómo funciona un caso

Del plan de contratación a la documentación de llegada.

  1. 01

    Toma de datos

    Partimos de tu plan de contratación: quién se traslada, desde dónde, a qué puesto y quién le acompaña.

  2. 02

    Decisión de ruta por empleado

    Cada empleado recibe una decisión de ruta clara —tipo de permiso y alcance familiar— antes de presentar nada.

  3. 03

    Presentaciones coordinadas

    Las solicitudes se preparan y presentan en una secuencia coordinada, con un único interlocutor para RR. HH. durante todo el proceso.

  4. 04

    Documentación de llegada

    A la llegada completamos los trámites que permiten al empleado —y a su familia— empezar la vida en España.

Para quién es

Diseñado en torno a RR. HH., no en torno a colas.

  • Empresas internacionales

    Compañías que contratan talento extranjero para España.

  • Empresas españolas que contratan fuera

    Equipos locales que reclutan internacionalmente.

  • Empresas remotas

    Equipos distribuidos que regularizan a sus personas en España.

  • Fundadores que trasladan personal

    Equipos jóvenes que mueven a personas clave sin departamento de RR. HH.

Honorarios

Honorarios de reubicación para empresas.

  • Traslado de empleados

    1.690 €

  • Traslado coordinado

    1.890 €/ empleado

  • Programas continuos / varios empleados

    Presupuesto a medida

Los precios incluyen IVA cuando es aplicable.

Las tasas administrativas, traducciones juradas, apostillas y legalizaciones, aranceles notariales y demás gastos de terceros no están incluidos salvo que se indique expresamente.

Trae el caso de reubicación a OleXpat.

Cuéntanos a quién trasladas y cuándo. Hablarás directamente con el abogado que coordinaría el caso.

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